河南国防教育网讯 李志国报道：安阳市文峰区人武部党委认真贯彻落实上级深化“五项整治”的部署要求，围绕整治的内容、目标，转换视角，调整焦点，深入排查，扎实整改，有效消除了影响安全稳定的漏洞隐患，使单位的安全管理跃上了一个新台阶。

    要把握高度，提高思想认识的起点。该部党委深入动员教育，要求全体干部职工站在“讲政治”的高度理解抓安全保定的重要性；站在“顾大局”的高度认识查隐患堵漏洞的紧迫性；站在“守纪律”的高度强化学法规严纪律的自觉性，进一步打牢了“单位安全我有责，我的安全我负责，我为安全尽好责”的思想基础。

    要选准角度，抓住安全管理的重点。结合人武部工作的特点和单位实际，该部党委把车辆安全管理、信息安全保密、八小时外人员管理作为“五项整治”工作的重点内容，采取了制定《驾驶员教育管理措施》、《国防动员保密工作措施》、与地方相关单位签定《涉军信息保密责任书》、邀请网络专业人员培训干部职工、定期走访干部职工家属等方法，做到了重点工作重点投入，重点时段重点管控，重点对象重点关注。

    要加快进度，掌握利害转化的节点。部党委一班人清醒地认识到“五项整治”是抓安全保稳定的龙头，只有把每项内容、每个步骤、每个环节按时按点抓紧抓实，才能切实消除隐患，趋利避害，牢牢把握安全工作的主动权。活动中，该部采取建立台账、明确时限、领导督办、责任到人的方法，按时检查，按责奖惩，保证了整治工作进度快，成效好，做到了隐患发现于萌芽，险情消除于未发。

    要加强力度，突破整改落实的难点。针对“活动年年搞，问题不见少”的问题，部党委坚决纠正“用会议落实工作”、“用文电落实工作”的不良作风，采取主官查、突击查、对抗查、反复查的方法，使“五项整治”活动成为一项主官工程、一个竞赛活动、一项常态化工作，确保各项内容、各个环节落到实处，取得实效。